Ｑ．パート社員について、50人超の事業所が社会保険適用になるのはいつからでしょうか既に100人超の事業所についてパート社員が社会保険に加入することになっているようですが、次は50人超の事業所も適用にな…

Ｑ．高校生をアルバイト採用する際の注意点を教えてください職員を募集していますが、なかなか集まらず、高校生まで範囲を広げてアルバイト募集をしようか検討中です。高校生採用の際の注意事項などあれば教えてくだ…

Ｑ．2023年度の地域別最低賃金額を教えてください2023年度の地域別最低賃金額が出たと聞きました。金額を教えてください。Ａ．47都道府県で、39円～47円の引上げとなりました引上げ額が47円は2県、…

Ｑ．病院窓口でマイナンバーカードが使えない場合は、どうしたらいいのでしょうか病院窓口でマイナンバーカードを提示した際に、「情報がない」と言われました。マイナンバーカードしか持っていなかった場合、窓口で…

Ｑ．仕事と育児・介護の両立支援について、今後どのように変わっていくのでしょうか仕事と育児・介護の両立支援について、国から具体的な方針が示されたようですが、どのような内容が公表されたのでしょうか。Ａ．「…

Ｑ．離職票が早く欲しいと言われたときの対応を教えてください退職する従業員に、退職後すぐ離職票が欲しいと言われました。いつも最後の給与計算が終わってからハローワークに提出していますが、どうしたらいいので…

Ｑ．社用車使用の際のアルコール検知器でのチェックの義務化について教えて下さい導入が延期となっていた社用車使用の際のアルコール検知器によるチェックは、いつから義務化されるのでしょうか。Ａ．2023年12…

Ｑ．DVによる転居で離職すると、通常の自己都合退職と取扱いが違うのですか特定理由離職者の「正当な理由」に、新たに「DVによる離職」が対象となったと聞きました。DVによる離職はどのように判断するのでしょ…

Ｑ．新型コロナウイルス感染症の5類移行後、何か変わることはありますか2023年5月8日に新型コロナウイルス感染症が5類感染症へ位置づけられましたが、それに伴い何か取扱いが変わることはありますか。Ａ．法…

Ｑ．労働条件明示のルールが改正されるそうですが、内容について教えて下さい労働条件明示のルールが変わると聞きましたが、いつから、どのように変わるのでしょうか。Ａ．2024年4月から、労働条件明示のルール…

Ｑ．2023年度の労働保険申告書の書き方は例年と異なるのでしょうか昨年は労働保険申告書の記入方法が例年とは異なりましたが、今年はどうなるのでしょうか。Ａ．確定保険料の算定方法が例年と異なります厚生労働…

Ｑ．一部の労使協定が本社一括で届出できるようになったと聞きました一部の労使協定が本社一括で届出できるようになったそうですがどの協定が一括できるようになったのでしょうか。Ａ．一年単位の変形労働時間制に関…

Ｑ．4月以降に施行された主な労務関連の制度について教えてください毎年4月から施行される制度は多くありますが、中でも労務関連で変更になる制度を教えてください。Ａ．月60時間超の割増賃金率引き上げなどがあ…

Ｑ．産休・育休中にどのような手続きが必要でしょうか従業員より、産休の申出がありましたが、どのような手続きが必要でしょうか。Ａ．社会保険料の免除、出産手当金、育児休業給付金などがあります加入している保険…

Ｑ．2023年度以降の障害者雇用率はどれくらい上がるのでしょうか障害者雇用率が引き上げられると聞きましたが、いつからどれくらい上がるのでしょうか。Ａ．2023年度は据え置きで、2024年4月以降段階的…