Q.在宅勤務日の一時出社の交通費は、算定基礎の報酬に含めるのでしょうか?

Q.在宅勤務日の一時出社の交通費は、算定基礎の報酬に含めるのでしょうか?昨年から在宅勤務を導入しています。もうすぐ労働保険料申告と算定基礎届の時期ですが、在宅勤務日の交通費は、算定に含むのでしょうか。…
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Q.在宅勤務日の一時出社の交通費は、算定基礎の報酬に含めるのでしょうか?昨年から在宅勤務を導入しています。もうすぐ労働保険料申告と算定基礎届の時期ですが、在宅勤務日の交通費は、算定に含むのでしょうか。…
Q.キャリアアップ助成金、2021年度はどう変わるの?キャリアアップ助成金を今年も申請したいと思っていますが、変更点などあれば教えてください。A.正社員化コースの変更や、障害者正社員化コースの新設など…
Q.育児介護休業法、何が変わる?育児介護休業法が改正されると聞きましたが、いつからどのように変わるのでしょうか。A.男性の育児休業が、より取得しやすく、契約社員も取得要件が緩和されます。2021年2月…
Q.70歳まで雇用しないといけないと聞きましたが、詳しく教えてください定年後の継続雇用をしていてもうすぐ65歳になる職員がいます。2021年の4月から70歳まで雇用しなければならないと聞きましたが、そ…
Q.健康保険法の改正された内容とは?健康保険法の一部が改正されるようですが、私たちの実務に関わることで、何か変更することはありますか。A.傷病手当金の支給期間の通算化などがあります。全世代対応型の社会…
Q.36協定を作成する時の注意点は?もうすぐ36協定の有効期間が終了します。そろそろ次回分を作成しようと思いますが、注意点などありますか。A.2021年4月から36協定届の様式が新しくなりました。&n…
Q.新型コロナの影響で給与が減ってしまった職員に対しての救済措置とは?新型コロナウイルスの影響で休業した職員については、休業手当を支給していますが、給与計算をしてみると、手取り額がかなり少ないです。何…
Q.各種手続の、押印見直しの内容について教えてください2020年12月25日より社会保険関係の手続きの見直しが行われたと聞きました。どのように変わったのでしょうか。A.2020年12月25日より押印不…
Q.事業主でも労災保険に加入できるのでしょうか新型コロナウイルス感染症への感染が心配です。通常、事業主に労災保険は適用されないと聞いていますが、特別加入制度というものを利用すれば事業主でも加入できると…
Q.モデル就業規則は、何が変わったのでしょうか最近、モデル就業規則が改定されたと聞きました。どこがどのように変わったのでしょうか。当事業所も就業規則を変更する必要はあるでしょうか。A.副業・兼業につい…
Q.副業をしている職員の労災について教えてください副業をしている職員がいます。他社の労働時間を合わせると、結構働いているようで心配です。もし労災事故が発生した場合の考え方について教えてください。A.労…
Q.法改正に伴う、70歳までの就業確保について詳しく教えてください高年齢者雇用安定法の改正により、今後は70歳まで就業確保しなければならないと聞きました。対象の事業所や、制度の内容など詳しく教えてくだ…
Q.在職老齢年金について教えてくださいもうすぐ63歳の誕生日で厚生年金がもらえる職員がいます。年金を減らされないように働きたいと相談されましたが、制度について教えてください。A.60歳以降に厚生年金に…
Q.同一労働同一賃金に関する最高裁判決の内容は?10月に賞与・退職金・各種手当等について、正規労働者と非正規労働者との待遇差に関する最高裁判決があったと聞きました。判決内容を教えてください。A.賞与・…
Q.定年後に継続雇用する職員の給付金とは?もうすぐ60歳で定年になる職員がいます。定年後も引き続き雇用する予定ですが、支給される給付金の詳細が知りたいです。A.高年齢雇用継続基本給付金が、それにあたり…
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