Q.定年後の再雇用で、社会保険に関して必要な手続は?
Q.定年後の再雇用で、社会保険に関して必要な手続は?定年を迎える従業員について、引き続き健康保険・厚生年金に加入する働き方で再雇用する予定ですが、社会保険に関して何か手続は必要でしょうか。A.社会保険…
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Q.定年後の再雇用で、社会保険に関して必要な手続は?定年を迎える従業員について、引き続き健康保険・厚生年金に加入する働き方で再雇用する予定ですが、社会保険に関して何か手続は必要でしょうか。A.社会保険…
Q.平成27年10月より社会保険事務で変更になった点は何でしょうか?平成27年10月より社会保険関係の適用事務で変更になった点があったと聞きましたが、具体的な変更点を教えて下さい。A.70歳以上被用者…
Q.労働契約法の無期転換ルールについて、変更点を教えてください。平成25年から労働契約法に定められた、無期労働契約に転換するルール(いわゆる「無期転換ルール」)にこの度特例が設けられたと聞きましたが、…
Q.雇用保険の給付金は、申請期限を過ぎても受給できますか?雇用保険からもらえる給付金は、平成27年の4月から申請期限を過ぎても申請が可能になったと聞きました。具体的に、いつまでに申請すれば受給できるの…
Q.マイナンバー制度とは何ですか?最近、テレビのCMでも「マイナンバー」という言葉をよく聞きますが、具体的にいつからどのような制度が始まるのでしょうか。A.マイナンバーとは国民一人ひとりが持つ12桁の…
Q.新年度になりましたが、社会保険料率の変更はありますか?今年は健康保険料率などの変更はありますか?変更がある場合、いつから変更すればいいのでしょうか。A.今年度は4月分(5月納付分)から健康保険料率…
Q.社会保険の対象者基準は?年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険等の社会保険がありますが、どの従業員を何の社会保険に加入させたらよいのでしょうか?A.全従業員を加入させるもの、対象者が明確に決まって…
Q.試用期間中のスタッフは社会保険・雇用保険に入らないといけないのか?新規採用した常勤スタッフについて、「試用期間」のうちは社会保険や雇用保険に加入していません。実務上、雇用保険は後で、雇用日(試用期…
Q.出産で退職するスタッフが、2~3日産休を欲しいと言っている。5年ほど前のオープニング当初からいてくれた常勤のパートスタッフ(協会けんぽ)が、出産退職することになりました。出産手当金を受け取れるよう…
Q.産休・育児休業の間の、社会保険料の負担について出産間近のスタッフ(協会けんぽ)から、産休・育児休業を取らせてほしいと相談がありました。本人の希望があれば、(有給か無給かは別として)与えなければなら…
Q.31日退職なのか、30日退職かで、社会保険料が変わる?常勤スタッフが月末退職を申し出てきたのですが、31日は日曜日なので、30日までの出勤となりました。退職届も受け取っているのですが、退職日が明記…
Q: 事業主の労災保険の内容は? 【背景】 事務組合等に加入した場合、事業主にも労災保険をかけることが可能と聞いたのですが、どのような保障制度で掛け金はいくらくらいでしょうか? 事業主も職場にて働いて…
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